<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<urlset
      xmlns="http://www.sitemaps.org/schemas/sitemap/0.9"
      xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance"
      xsi:schemaLocation="http://www.sitemaps.org/schemas/sitemap/0.9
            http://www.sitemaps.org/schemas/sitemap/0.9/sitemap.xsd">
<!-- created with Free Online Sitemap Generator www.xml-sitemaps.com -->


<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>1.00</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/sobre</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/area-de-atuacao/previdenciario</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/area-de-atuacao/trabalhista-empresarial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/trabalhe-conosco</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-acidentado-durante-intervalo-de-almoco-sera-indenizado-por-empreiteira</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/11a-camara-reconhece-alcoolismo-como-doenca-ocupacional-e-considera-discriminatoria-a-demissao-de-empregado-deficiente-auditivo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-determina-pagamento-de-r-12-milhao-de-horas-extras-a-vendedor</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/.</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/politica-de-privacidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.80</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-discussao-do-dano-morte-na-justica-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-confirma-supressao-de-horas-de-deslocamento-por-negociacao-coletiva</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ausencia-de-modulacao-dos-efeitos-de-decisao-proporciona-inseguranca-juridica-em-relacao-a-lei-dos-caminhoneiros</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/uso-do-mesmo-ponto-comercial-e-ramo-de-atividade-nao-caracterizam-sucessao-de-empresas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/grupo-economico-coordenacao-lei-no-134672017</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dctfweb</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=2</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=3</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=4</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=5</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=6</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=7</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=8</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=9</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=10</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=433</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=434</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/afinal-quem-e-o-responsavel-pelo-onus-do-afastamento-compulsorio-das-gestantes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stj-suspende-acoes-trabalhistas-contra-empresas-em-recuperacao-judicial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/19-sumulas-e-2-teses-juridicas-do-trt-4-entram-em-vigor</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/rais-ano-base-de-2021-confira-como-realizar-retificacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-receita-federal-divulga-cronograma-completo-do-esocial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mantida-dispensa-por-justa-causa-de-funcionario-que-foi-trabalhar-embriagado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-trabalhador-recebera-descanso-semanal-em-dobro-por-trabalhar-sete-dias-consecutivos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-tem-direito-a-compensacao-de-piscofins-referente-a-despesas-com-epi</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mp-que-permite-corte-de-salario-pode-ter-prorrogacao-setorial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.64</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/juiza-reconhece-vinculo-de-emprego-ao-constatar-pejotizacao-anterior-a-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trf-1-concede-liminar-suspendendo-os-efeitos-da-mp-9322020</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stj-trabalhador-nao-precisa-estar-na-atividade-rural-no-momento-em-que-pede-aposentadoria-hibrida</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-rejeita-indicacao-de-caminhao-a-penhora-e-mantem-bloqueio-de-dinheiro</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/modulo-do-esocial-para-todos-empregadores-deve-ser-lancado-em-2018</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt8-com-base-em-nova-lei-juiz-nao-reconhece-vinculo-de-trabalhadora-terceirizada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregadora-nao-apresenta-controle-de-horarios-e-domestica-deve-receber-horas-extras-informadas-no-processo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contrato-de-transporte-rodoviario-de-cargas-tem-natureza-mercantil-e-nao-gera-responsabilidade-subsidiaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-prorrogada-a-entrada-em-producao-dos-eventos-de-processo-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-publicada-nova-versao-do-manual-de-orientacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/clausula-de-impenhorabilidade-inserida-por-doador-de-imovel-nao-se-aplica-a-execucao-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/banco-de-horas-saldo-negativo-cobranca-do-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-decide-que-holding-sem-empregados-nao-precisa-pagar-contribuicao-sindical</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ferias-coletivas-aspectos-praticos-da-concessao-3</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/como-enviar-os-acordos-de-suspensao-do-contrato-de-trabalho-ao-ministerio-da-economia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisao-proferida-pelo-superior-tribunal-de-justica-e-contraria-a-pretensao-de-contribuintes-empregadores</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-a-lei-que-cria-o-programa-de-protecao-ao-emprego-ppe</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-empregada-gestante-e-as-medidas-trabalhistas-da-mp-9362020</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/magistrado-anula-tac-e-multa-aplicados-a-industria-que-terceirizou-atividade-fim</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-pagamento-de-multa-administrativa-com-desconto-de-50-nao-impede-o-empregador-de-contestar-a-multa-aplicada-na-justica</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencias</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/balconista-de-farmacia-sera-indenizada-por-falta-de-assento-no-local-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pedido-de-demissao-de-trabalhadora-que-sofreu-assedio-sexual-e-convertido-para-dispensa-sem-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/divulgada-portaria-regulamentando-a-divulgacao-dos-coeficientes-e-apresentacao-de-contestacao-do-fap-em-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sem-oculos-de-protecao-motorista-que-perdeu-visao-de-um-olho-nao-sera-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/doencas-ocupacionais-preexistentes-perpetuacao-no-tempo-com-a-participacao-de-diversos-empregadores</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-lei-que-institui-o-selo-de-empresa-amiga-da-amamentacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obtencao-de-novo-emprego-nao-isenta-instituto-de-pagar-aviso-previo-a-analista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-profere-decisao-que-valida-submissao-de-atestados-medicos-particulares-a-analise-do-medico-do-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-valida-exigencia-de-submissao-de-atestados-particulares-a-medico-da-empresa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensas-de-pessoas-com-esclerose-multipla-e-lupus-sao-julgadas-discriminatorias</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/julgamento-sobre-terceirizacao-de-atividade-fim-vai-ao-plenario-fisico-do-stf</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-outubro-de-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/as-precaucoes-para-a-manutencao-da-validade-do-registro-ponto-dos-empregados-nas-reclamacoes-trabalhistas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-autoriza-instituicao-de-contribuicao-assistencial-para-sindicatos-por-acordo-ou-convencao-coletivos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/confirmada-justa-causa-de-empregada-que-rasurou-atestado-medico-para-aumentar-dias-de-afastamento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gravacao-de-conversa-feita-por-motorista-de-caminhao-e-admitida-para-comprovar-pagamento-por-fora</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/5a-turma-reconhece-despedida-discriminatoria-em-caso-de-trabalhador-que-teve-problemas-de-saude-apos-sofrer-queda</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/rescisao-antecipada-de-contrato-de-experiencia-nao-gera-direito-a-indenizacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/secao-especializada-em-execucao-confirma-que-empresa-pode-responder-por-divida-de-outra-empregadora-quando-socio-comum-esvazia-patrimonio</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhadora-que-teve-seu-direito-de-ir-ao-banheiro-restringido-recebe-indenizacao-por-danos-morais</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/medicos-e-advogada-sem-vinculos-empregaticios</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/7a-turma-do-trt-4-entende-ser-devida-a-multa-pelo-atraso-no-pagamento-das-verbas-rescisorias-a-dependentes-do-empregado-falecido</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pagamento-de-salario-maternidade-a-gestantes-afastadas-na-pandemia-e-legal</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-que-demorou-para-adequar-no-sistema-o-nome-social-de-empregada-deve-indeniza-la</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sem-participacao-de-sindicato-demissao-em-massa-e-invalidada-e-empregada-sera-reintegrada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/negado-pedido-para-obrigar-rede-de-supermercados-a-emitir-cat-para-casos-de-covid</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencia-doenca-ocupacional-nexo-concausal</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/supervisora-que-nao-tinha-efetivamente-o-poder-de-chefia-tem-direito-ao-recebimento-de-horas-extras-reconhecido</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-deve-pagar-horas-extras-por-curso-realizado-fora-do-expediente</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencias-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/6a-turma-decide-que-companheira-deve-receber-verbas-rescisorias-de-trabalhador-falecido-e-nega-pagamento-a-ex-esposa-que-nao-comprovou-dependencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-alimentacao-nao-pode-calcular-aprendizes-com-base-nos-locais-de-prestacao-de-servicos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhadora-agredida-verbalmente-e-em-desvio-de-funcao-tem-rescisao-indireta-reconhecida-e-deve-ser-indenizada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-setembro-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-etarismo-e-as-relacoes-derivadas-do-contrato-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisao-que-declarou-a-inconstitucionalidade-de-alguns-dispositivos-da-lei-do-motorista-proporciona-impactos-nos-contratos-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mudancas-na-relacao-trabalhista-ameacam-a-era-dos-bens-baratos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-suspende-analise-sobre-falta-de-regulamentacao-da-licenca-paternidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-vigilancia-e-condenada-por-assedio-sexual-contra-empregadas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-risco-do-capital-social-inferior-nas-terceirizacoes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/assistente-administrativa-nao-comprova-responsabilidade-patronal-em-acidente-de-moto-na-volta-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/1a-turma-do-trt-4-mantem-despedida-por-justa-causa-de-trabalhador-que-fez-uso-indevido-de-cartao-corporativo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-papel-devera-indenizar-empregado-que-sofreu-lesoes-ao-cair-de-maquina-e-ficou-incapaz-para-o-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregado-que-sofreu-gordofobia-e-chacota-sera-indenizado-em-r-12-mil</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/7a-turma-mantem-despedida-por-justa-causa-de-cobrador-que-usou-cracha-de-colega-e-falsificou-rubrica-para-uma-troca-de-escala</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-que-demitiu-dirigente-sindical-e-incentivou-desfiliacao-de-empregados-e-condenada-por-danos-morais-coletivos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dia-nacional-da-prevencao-de-acidentes-do-trabalho-veja-10-dicas-para-garantir-a-seguranca-nas-empresas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/natureza-ocupacional-de-depressao-deve-ser-examinada-com-base-em-nexo-reconhecido-pelo-inss</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aspectos-relevantes-em-relacao-a-lei-146112023-que-estabelece-a-igualdade-salarial-e-de-criterios-remuneratorios-entre-mulheres-e-homens</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aborto-espontaneo-nao-gera-estabilidade-provisoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/judiciario-trabalhista-reconhece-responsabilidade-solidaria-empregada-gestante-prestou-trabalho-para-duas-empregadoras-no-periodo-da-gestacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/novos-valores-dos-limites-de-deposito-recursal-para-1o-de-agosto</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/justica-do-trabalho-reconhece-salario-utilidade-em-caso-de-trabalhador-que-residia-em-imovel-pertencente-a-empregador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/assistente-de-loja-que-sofria-assedio-em-razao-de-licencas-medicas-deve-ser-indenizada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/justica-do-trabalho-condena-empresas-por-etarismo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-invalida-norma-coletiva-que-limita-abono-de-faltas-por-atestado-a-48-horas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt-nega-jornada-de-trabalho-especial-para-telefonista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=11</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-agosto-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/fgts</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-de-trajeto-nexo-de-causalidade-cronologico-e-topografico-para-a-sua-configuracao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/rede-de-lanchonetes-nao-pode-dar-tarefas-perigosas-a-adolescentes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-energia-eletrica-que-mantinha-ponto-britanico-deve-pagar-r-300-mil-por-danos-morais-coletivos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/8a-turma-determina-que-loja-deve-indenizar-empregado-vitima-de-racismo-e-homofobia-no-ambiente-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/representante-comercial-obrigado-a-constituir-pessoa-juridica-tem-vinculo-de-emprego-reconhecido</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencias-2</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tabelamento-de-dano-moral-na-clt-nao-e-teto-para-indenizacoes-decide-stf</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=12</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-de-loja-designado-como-gerente-sem-exercer-atividade-de-gestao-deve-receber-horas-extras</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/homem-que-trabalhou-mais-de-13-horas-diarias-recebera-indenizacao-por-dano-existencial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-supremo-invalida-dispositivos-da-lei-dos-caminhoneiros-sobre-tempo-de-espera-jornada-e-descanso</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-de-trabalho-responsabilidade-objetiva-motorista-de-caminhao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/justa-causa-requisitos-onus-da-prova</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/metalurgica-indenizara-operador-de-maquina-que-perdeu-o-dedo-por-falta-de-manutencao-do-equipamento-em-que-trabalhava</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/assedio-moral-tem-custo-elevado-para-as-vitimas-as-empresas-e-toda-a-sociedade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-lei-que-estabelece-parametros-para-promocao-da-igualdade-de-genero-no-mercado-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/piso-de-enfermagem-e-definido-pelo-stf</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=13</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/novas-instrucoes-para-declarar-o-caged</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensa-por-justa-causa-de-vigilante-que-dormiu-em-servico-e-correta</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt3-empresa-que-forneceu-e-fiscalizou-utilizacao-de-epis-nao-tera-de-pagar-adicional-de-insalubridade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/feriado-em-sabado-e-sistema-de-compensacao-de-horas-2</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/adicional-de-periculosidade-do-pessoal-de-seguranca-so-e-devido-apos-regulamentacao-da-lei-1274012</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt10-premio-por-producao-pago-habitualmente-e-sem-cumprir-metas-tem-carater-salarial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregada-que-sofreu-aborto-espontaneo-perde-direito-a-estabilidade-gestacional</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt3-trabalho-de-vigia-nao-se-confunde-com-a-funcao-de-vigilante</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/e-invalido-pedido-de-demissao-do-menor-sem-assistencia-do-responsavel-legal</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=432</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=425</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=426</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=427</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=428</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=429</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=430</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=431</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/seguranca-e-saude-no-trabalho-atividades-e-operacoes-perigosas-com-energia-eletrica-norma-regulamentadora-no-16</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/concessionaria-e-condenada-por-acidente-de-trabalho-com-pintor-autonomo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/novos-valores-limite-para-deposito-recursal-na-justica-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/responsabilidade-de-socios-por-debitos-trabalhistas-nova-orientacao-jurisprudencial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/industria-de-plastico-para-calcados-nao-esta-obrigada-a-manter-em-seus-quadros-responsavel-tecnico-habilitado-junto-ao-crq-conselho-regional-de-quimica</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt23-trabalhador-que-engajou-no-servico-militar-tem-pedido-de-dispensa-sem-justa-causa-negado-a-turma-determinou-a-rescisao-por-pedido-de-demissao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sendas-pagara-verbas-rescisorias-em-pedido-de-demissao-sem-assistencia-sindical</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/negadas-horas-de-sobreaviso-a-vendedora-que-alegou-receber-mensagens-no-grupo-de-whatsapp-da-empresa-fora-do-horario-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aparelho-de-raio-x-movel-nao-gera-direito-a-adicional-de-periculosidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-fixa-tese-sobre-tolerancia-de-cinco-minutos-em-intervalo-intrajornada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cni-e-cnt-contra-atacarao-juizes-que-nao-aplicarem-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/vendedor-tem-direito-a-comissao-mesmo-se-cliente-desistir-de-compra</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/adicional-de-insalubridade-tem-como-base-de-aplicacao-o-salario-minimo-nacionalmente-unificado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/fornecimento-de-cafe-da-manha-ou-lanche-durante-a-jornada-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cubana-consegue-estender-contrato-do-mais-medicos-e-ficar-no-brasil</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contrato-de-parceira-salao-de-beleza</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/motorista-de-caminhao-que-sofreu-acidente-ao-trafegar-em-excesso-de-velocidade-nao-deve-ser-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-possibilidade-de-recontratacao-de-empregado-com-salario-inferior-ao-anteriormente-contratado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-8</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-risco-trabalhista-dos-cartoes-multibeneficios</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/agravamento-de-doenca-cronica-em-decorrencia-do-meio-ambiente-do-trabalho-gera-o-dever-de-indenizar</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt10-mantida-dispensa-por-justa-causa-de-trabalhador-flagrado-batendo-ponto-para-os-colegas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-uso-de-mascara-de-protecao-e-a-responsabilidade-do-empregador-pela-saude-no-meio-ambiente-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-setembro-de-2016</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-garantia-provisoria-de-emprego-prevista-na-mp-9362020-e-o-calculo-indenizatorio</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/receita-federal-publica-solucao-de-consulta-sobre-a-possibilidade-de-compensacao-administrativa-dos-valores-pagos-a-empregadas-gestantes-afastadas-do-trabalho-presencial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-trabalhistas-mudancas-na-legislacao-trabalhista-vao-incorporar-o-esocial-em-novembro</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/medida-provisoria-prorrogacao-da-vigencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-suspende-analise-de-terceirizacao-por-falta-de-acordao-do-supremo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/adulteracao-de-atestados</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/candidata-aprovada-em-processo-seletivo-e-que-teve-contratacao-frustrada-recebera-indenizacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decreto-no-55240-de-10-de-maio-de-2020</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mp-927-de-22-de-marco-de-2020</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.51</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/governo-amplia-rol-de-contribuicoes-cujo-pagamento-podera-ser-prorrogado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/construtora-pagara-ferias-vencidas-a-carpinteiro-afastado-antes-do-periodo-concessivo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/escala-12-x-36-alteracoes-mp-80817</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pintura-nao-e-atividade-insalubre-se-pintor-usar-corretamente-epis-diz-trt-4</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicado-ato-conjunto-que-regulamenta-a-utilizacao-de-seguro-garantia-no-processo-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-varejista-tera-que-indenizar-trabalhador-que-comprou-equipamentos-para-home-office</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/multas-podem-gerar-mais-discriminacao-afirma-presidente-do-tst</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-aplicacao-de-penas-gradativas-ao-empregado-poder-disciplinar-do-empregador-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-16</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/verbas-de-custeio-sindical-e-possivel-a-realizacao-do-desconto-sem-a-autorizacao-do-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/as-alteracoes-na-aplicacao-da-nr-12</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-julga-embargos-de-declaracao-apresentados-pela-agu-e-esclarece-alcance-da-medida-liminar-sobre-acordos-de-reducao-de-jornada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/entenda-a-decisao-do-pleno-do-trt-mg-sobre-declaracao-de-inconstitucionalidade-dos-paragrafos-1o-e-3o-do-artigo-223-g-da-clt-acrescidos-pela-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trf3-uniao-deve-devolver-a-contribuinte-com-neoplasia-maligna-ir-retido-em-resgates-de-previdencia-privada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-de-trabalho-na-operacao-de-maquina-responsabilidade-do-fabricante-denunciacao-da-lide-impossibilidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/icms-nao-inclui-base-de-calculo-da-cofins-decide-stf-em-recurso</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/motorista-controle-de-ponto-inaplicabilidade-do-art-62-da-clt-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trf-4-confirma-pagamento-de-beneficio-para-trabalhador-exposto-a-ruidos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-responsabilizacao-penal-do-empregador-pela-inobservancia-das-normas-relacionadas-ao-meio-ambiente-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-judiciais-impoe-ao-inss-o-pagamento-do-salario-das-empregadas-gestantes-afastadas-em-virtude-da-covid-19</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/exigencias-de-higiene-e-conforto-nos-locais-de-trabalho-diminuem</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ato-declaratorio-da-rfb-define-opcao-pela-cprb-e-recolhimento-da-cpp-sobre-o-13o-salario</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-ministro-do-trabalho-afirma-que-adiara-implantacao-da-nova-fase-do-esocial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gestante-que-faltou-varios-dias-sem-justificativa-nao-consegue-reverter-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tribunais-regionais-derrubam-pontos-da-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mp-que-institui-o-programa-emergencial-de-suporte-a-empregos-convertida-em-lei</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/vendedora-que-pediu-demissao-por-whatsapp-sem-saber-de-gravidez-nao-tem-direito-a-estabilidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/notas-orientativas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-que-controla-uso-do-banheiro-por-empregados-deve-indenizar-trabalhadora</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-funcao-de-vigia-nao-tem-direito-ao-adicional-de-periculosidade-tal-qual-o-vigilante</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-de-trabalho-na-modalidade-de-teletrabalho-caracteristicas-cuidado-e-conduta</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contribuicao-previdenciaria-liminar-mantem-150-mil-empresas-no-regime-de-desoneracao-da-folha</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/limitacao-de-contribuicoes-ao-sistema-s-pode-proporcionar-restituicao-de-valores</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt-rs-estabelece-medidas-de-prevencao-ao-novo-coronavirus</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/rais-3</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-prorrogada-a-entrada-em-producao-dos-eventos-de-processo-reclamatoria-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/adicional-de-periculosidade-e-insalubridade-cumulacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/coronavirus-instituido-auxilio-emergencial-2021</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aplicacao-da-garantia-de-emprego-da-lei-140202020-nos-casos-de-rescisao-contratual</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-do-tribunal-superior-do-trabalho-4</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/afastamento-do-trabalho-por-motivo-de-saudedoenca</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-situacao-de-forca-maior-e-a-reducao-da-multa-de-40-do-fgts</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aviso-previo-trabalhado-de-terceirizados-dispensados-ao-fim-do-contrato-nao-pode-superar-30-dias</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisao-do-tribunal-superior-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mantida-multa-a-sindicato-que-exigia-comprovantes-de-empresa-para-homologar-rescisoes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregado-obrigado-a-deixar-celular-da-empresa-ligado-aos-fins-de-semana-tem-direito-a-sobreaviso</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-segurado-especial-orientacoes-sobre-o-caepf-cadastro-de-atividade-economica-de-pessoa-fisica</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/atestado-referente-a-cirurgia-estetica-procedimento-da-empresa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-efeito-suspensivo-em-relacao-a-contestacao-ao-ntep</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-trt-4a-regiao-2</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/atividade-sem-risco</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ministerio-alerta-sobre-erros-em-contratos-de-teletrabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociaisabril-de-2022</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-decide-que-contribuicao-previdenciaria-sobre-o-salario-maternidade-e-inconstitucional</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-mantem-invalidade-de-clausula-de-acordo-coletivo-sobre-horas-de-deslocamento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/entidades-sindicais-pedem-nulidade-de-portaria-que-reduz-afastamento-de-trabalhadores-com-covid-19</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-chocolates-garoto-reintegrara-empregada-reabilitada-dispensada-sem-contratacao-de-substituto</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-do-trabalho-por-ausencia-de-epi-deve-ser-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mantida-negativa-de-cobranca-de-contribuicao-sindical-sem-autorizacao-dos-empregados</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-comercio-nao-precisa-contratar-profissional-quimico-para-desenvolver-suas-atividades</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mantida-decisao-que-excluiu-contribuicao-patronal-em-favor-de-sindicato-de-empregados</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-agosto-de-2022</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/recolhimento-do-fgts-por-empregador-domestico-so-passou-a-ser-obrigatorio-a-partir-de-outubro-de-2015</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/auxiliar-de-producao-deve-ser-indenizada-devido-a-doenca-de-coluna-que-se-agravou-no-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tempo-dedicado-a-cursos-online-obrigatorios-para-promocao-sera-pago-como-hora-extra</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/anulada-multa-aplicada-a-hospital-que-nao-conseguiu-contratar-empregados-com-deficiencia-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/para-9a-turma-do-trt-rs-trabalhador-que-nao-foi-contratado-apos-promessa-de-emprego-comprovada-tem-direito-a-indenizacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-regulamentacao-da-terceirizacao-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-jt-anula-acordo-prejudicial-a-empregado-que-teve-advogado-pago-pelo-empregador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/justica-do-trabalho-nega-vinculo-de-emprego-para-representante-comercial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contribuicoes-sociais-previdenciarias-solucao-de-consulta-cosit-no-249-de-23052017-dou-de-06062017</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/exame-positivo-de-gravidez-no-fim-do-aviso-previo-garante-estabilidade-a-operadora-de-caixa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-condenada-por-furto-de-funcionario-dentro-do-alojamento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gestante-em-trabalho-intermitente-tem-reconhecido-direito-a-estabilidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-estabilidade-provisoria-gestacional-na-ausencia-de-comunicacao-ao-empregador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sem-subordinacao-dono-de-imovel-nao-responde-por-acidente-com-pedreiro-autonomo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-divulga-novos-valores-dos-limites-de-deposito-recursal</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trocador-de-onibus-recebera-em-dobro-por-concessao-de-folga-fora-do-prazo-previsto-em-lei</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt3-vantagens-previstas-em-cct-de-categoria-diferenciada-nao-obrigam-empregadora-na-negociacao-coletiva</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/culpa-exclusiva-do-empregado-afasta-condenacao-do-patrao-em-acidente-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-maio-de-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/turma-nao-considera-discriminatoria-dispensa-de-trabalhador-com-cardiopatia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/entenda-os-principais-pontos-do-marco-regulatorio-trabalhista-infralegal-que-alterou-a-legislacao-do-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-extincao-do-decreto-de-estado-de-calamidade-publica-e-seus-efeitos-nas-relacoes-de-trabalho-estabilidade-e-rescisao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-que-passa-mais-de-seis-meses-de-auxilio-doenca-perde-direito-a-ferias</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/transportadora-deve-indenizar-encarregado-por-nao-conseguir-comprovar-improbidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/prescricao-total-sobre-comissoes-nao-pagas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contribuicao-adicional-para-o-custeio-da-aposentadoria-especial-novo-entendimento-da-receita-federal</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/lei-da-terceirizacao-nao-se-aplica-a-contratos-encerrados-antes-de-sua-vigencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/descontos-relativos-a-seguro-de-vida-vale-alimentacao-e-cesta-basica-sao-legais-quando-autorizados-pelo-empregado-ou-previstos-em-convencao-coletiva-decide-1a-turma</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/apresentacao-de-documentos-para-acao-previdenciaria-competencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/exigencia-de-certidao-de-antecedentes-criminais-de-candidato-a-emprego-revela-discriminacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/curso-em-dia-de-folga-deve-ser-remunerado-como-hora-extra-reafirma-tst</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/prescricao-para-doenca-relacionada-ao-trabalho-inicia-apos-ciencia-do-dano</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-deve-indenizar-mae-de-pcd-por-dispensa-discriminatoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-admite-flexibilizacao-de-jornada-na-industria-de-panificacao-em-joinville-sc</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cozinheira-que-descobriu-gravidez-cinco-meses-apos-ser-despedida-tem-direito-a-estabilidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/efd-social-ambiente-de-testes-do-esocial-e-liberado-para-todas-as-empresas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-condenada-ao-pagamento-de-danos-existenciais-por-exigir-jornada-extenuante</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-mantem-validade-de-jurisprudencia-do-tst-sobre-estabilidade-do-mandato-sindical</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/teletrabalho-em-tempos-de-pandemia-quais-cuidados-adotar</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cota-de-deficientes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensa-legal-da-contratacao-de-aprendizes-para-as-mpes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ha-previsao-de-revogacao-do-art-18-da-mp-que-trata-sobre-a-suspensao-do-contrato-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-do-trt-da-4a-regiao-rs</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/diarista-que-prestava-servicos-uma-ou-duas-vezes-por-semana-tem-vinculo-de-emprego-negado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gestante-que-recusou-retornar-ao-emprego-nao-garante-indenizacao-compensatoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pericia-medica-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhadora-que-teve-mao-esmagada-ao-limpar-esteira-sem-desligar-o-equipamento-deve-ser-indenizada-em-valores-menores-por-tambem-ter-tido-culpa-no-acidente</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/operador-despedido-durante-periodo-de-estabilidade-acidentaria-deve-ser-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-revista-intima-nos-empregados</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/governo-atualiza-12-normas-de-seguranca-e-saude-e-revoga-uma-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-nao-incidencia-do-trintidio-na-rescisao-por-mutuo-acordo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/socio-minoritario-que-nao-obteve-proveito-economico-deve-ser-excluido-da-execucao-decide-a-seex-do-trt-4</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-pagamento-do-adicional-de-insalubridade-na-reducao-proporcional-de-jornada-e-salario</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/reforma-trabalhista-sem-mp-808-volta-a-valer-texto-da-lei-veja-o-que-muda</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/confirmada-despedida-por-justa-causa-de-empregado-que-paralisou-sem-necessidade-a-linha-de-producao-e-gerou-prejuizo-de-r-700-mil</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-conduta-recomendada-no-afastamento-de-empregados-nos-casos-de-suspeita-de-infeccao-pela-covid-19-por-sintomas-ou-ainda-por-contato</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/correspondente-que-trabalhava-em-home-office-tem-vinculo-de-emprego-reconhecido-com-instituicao-bancaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aplicado-entendimento-do-tst-e-reconhece-rescisao-indireta-de-contrato-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-questiona-pagamento-de-pensao-por-incapacidade-a-motorista-que-obteve-novo-emprego</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/vendedor-de-bebidas-recebera-horas-extras-realizadas-apos-a-jornada-de-vendas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregado-transferido-em-carater-provisorio-sujeita-se-a-norma-coletiva-vigente-na-base-territorial-da-contratacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/coordenador-de-ti-nao-recebera-por-horas-de-sobreaviso</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/recursos-humanos-comite-gestor-aprova-novas-versoes-do-leiaute-e-mos-do-esocial-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/recolher-inss-por-conta-propria-nao-tira-direito-de-receber-seguro-desemprego</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/como-estabelecer-a-diferenca-entre-premios-gratificacoes-adicionais-e-ajuda-de-custo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/registro-sindical-em-meio-digital-traz-celeridade-e-transparencia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-decide-que-definicao-de-aliquotas-do-seguro-acidente-de-trabalho-por-decreto-e-constitucional</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acordo-com-quitacao-geral-do-contrato-de-trabalho-e-considerado-valido</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/loja-de-departamento-e-condenada-por-revista-constrangedora-de-trabalhador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/representante-comercial-sem-subordinacao-nao-tem-relacao-de-emprego</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-7</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cumprir-jornada-extenuante-gera-dano-existencial-diz-4a-turma-do-trt-3</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/encanador-vai-receber-adicional-de-periculosidade-por-contato-com-equipamentos-de-baixa-tensao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/doenca-ocupacional-tst-condena-montadora-a-pagar-despesas-medicas-de-metalurgico</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/reconhecido-direito-a-estabilidade-no-emprego-a-ex-funcionaria-que-teve-doenca-agravada-pelo-servico</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sumula-do-tst-sobre-terceirizacao-nao-vale-para-contrato-de-alimentacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cota-negocial-sem-consulta-previa-afronta-clt-alertam-especialistas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/para-os-especialistas-essas-regras-vao-na-contramao-do-que-ja-decidiu-o-supremo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhadora-que-adquiriu-laringite-e-bronquite-por-exposicao-a-produtos-quimicos-deve-ser-indenizada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-lei-que-prorroga-vigencia-da-desoneracao-da-folha-de-pagamento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-medida-provisoria-que-altera-vencimento-do-simples-domestico-e-da-contribuicao-previdenciaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/so-e-possivel-penhorar-salario-superior-a-50-vezes-o-valor-do-minimo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/engenheiro-sera-indenizado-por-ser-mantido-como-responsavel-tecnico-de-empresa-apos-dispensa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pagamento-de-premios-a-partir-da-mp-9052019</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-nova-versao-do-manual-de-orientacao-do-esocial-ja-esta-disponivel</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/exigencia-cnd-valor-a-partir-de-janeiro-de-2017</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-que-pediu-demissao-nao-tem-direito-a-estender-auxilio-doenca</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/exigencia-de-exame-de-gravidez-e-certidao-de-antecedentes-criminais-na-admissao-gera-dever-de-indenizar</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregado-que-filmou-empresa-sem-permissao-nao-consegue-reverter-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-medida-provisoria-que-institui-o-valor-do-salario-minimo-para-2021</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gfipsefip-5</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tribunal-reforma-sentenca-e-valida-justa-causa-por-faltas-injustificadas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-turma-indefere-depositos-do-fgts-a-empregado-aposentado-por-invalidez</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-condenada-por-disseminar-informacoes-negativas-sobre-ex-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt3-trabalhadora-que-adquiriu-doenca-ocupacional-por-condicoes-ergonomicas-sera-indenizada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/zelador-com-doenca-na-coluna-despedido-dois-meses-apos-voltar-de-licenca-medica-deve-ser-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-novembro-de-2017</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/uso-de-equipamento-de-protecao-individual-epi-pode-afastar-aposentadoria-especial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jornada-excessiva-por-si-so-nao-gera-dano-moral-indenizavel</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/termina-em-dezembro-prazo-para-adesao-ao-programa-de-protecao-ao-emprego</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/restaurante-e-condenado-por-conceder-intervalo-no-inicio-da-jornada-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-nova-medida-provisoria-traz-regras-para-o-periodo-de-pandemia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/saude-e-seguranca-no-trabalho-prorrogada-vigencia-de-trechos-do-ato-que-altera-normas-de-seguranca-e-saude-no-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gratificacao-de-funcao-adocao-conduta-pratica-e-reversao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/fap-portaria-disponibiliza-resultado-do-fap-para-o-ano-de-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/normas-regulamentadoras-atualizadas-12-normas-de-seguranca-e-saude-e-uma-e-revogada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/prazo-de-entrega-dos-atestados-medicos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/extincao-do-estabelecimento-possibilita-rescisao-do-contrato-suspenso-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/frigorifico-e-condenado-a-indenizar-em-r-500-mil-familia-de-trabalhador-morto-em-acidente-de-transito</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/beneficiario-de-boa-fe-nao-precisa-restituir-valores-pagos-a-mais-por-erro</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/receita-federal-adia-o-inicio-da-obrigatoriedade-da-entrega-da-dctfweb-para-o-3o-grupo-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregador-nao-pode-alterar-unilateralmente-data-de-inicio-das-ferias-ja-comunicadas-ao-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt4-covid-19-juiza-determina-que-empresa-reintegre-gestante-e-a-designe-para-trabalho-remoto</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mantida-rescisao-indireta-por-falta-de-fornecimento-de-mascaras-e-alcool-70-a-trabalhador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tribunal-garante-aposentadoria-a-trabalhadora-rural</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acidente-de-trajeto-e-acidente-de-trabalho-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/montadora-pagara-horas-extras-por-conceder-intervalo-para-refeicao-no-inicio-da-jornada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ppe-entenda-o-indicador-liquido-de-empregos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt2-ausencia-de-registro-do-contrato-de-trabalho-na-ctps-configura-dano-moral</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pagamento-em-parcela-unica-autoriza-reducao-do-valor-de-pensao-mensal-vitalicia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/me-exclui-sumula-do-carf-que-tratava-de-multa-por-descumprimento-de-obrigacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gestante-que-rejeitou-reintegracao-apos-ser-demitida-nao-recebera-indenizacao-estabilitaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/diagnostico-de-cancer-durante-aviso-previo-afasta-discriminacao-como-causa-da-dispensa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalho-da-mulher-e-o-descanso-semanal-remunerado-aos-domingos-tst-altera-entendimento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/requisitos-para-contratacao-de-terceiros</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/barroso-cassa-decisao-que-autorizava-desconto-em-folha-de-contribuicao-sindical</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-energia-e-condenada-por-anunciar-emprego-com-restricao-de-faixa-etaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-abril-de-2019</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/se-empresa-controla-jornada-atividade-externa-nao-afasta-horas-extras-diz-trt</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-deve-indenizar-encarregado-por-nao-conseguir-comprovar-improbidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cnt-pede-suspensao-de-norma-que-altera-pagamento-de-vale-alimentacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-comite-gestor-do-esocial-confirma-mudanca-no-prazo-de-envio-de-eventos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-publica-decisao-que-reconhece-a-impossibilidade-do-pagamento-cumulado-dos-adicionais-de-insalubridade-e-periculosidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/o-nexo-epidemiologico-ntep-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-domestico-2</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/indenizado-obreiro-que-teve-doenca-degenerativa-agravada-pelo-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensa-de-industriaria-por-tuberculose-preexistente-nao-configura-discriminacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/execucao-responsabilidade-solidaria-grupo-economico-configuracao-existencia-de-socios-em-comum</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/portaria-suspende-os-prazos-de-implantacao-do-e-social</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-do-tst-em-relacao-a-contratacao-de-servicos-terceirizados-provocam-alerta</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/negociado-sobre-legislado-em-liminar-tst-mantem-validade-de-norma-coletiva-que-reduziu-tempo-de-almoco</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/auxiliar-nao-recebera-salario-familia-sem-apresentar-atestado-de-vacinacao-obrigatoria-de-filho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/medida-provisoria-927-a-perda-de-validade-e-seus-efeitos-praticos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pgr-pede-ao-stf-que-vete-contribuicao-a-previdencia-em-salario-maternidade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/normas-decorrentes-de-negociacao-coletiva-que-restringe-direito-trabalhista-sao-consideradas-constitucionais</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/turma-anula-justa-causa-de-empregado-que-faltava-ao-servico-por-constatar-duplicidade-de-punicao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-jornada-1236-horas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/camara-insere-alteracao-no-prazo-de-vigencia-aliquotas-mp-932</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acordo-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contribuicao-assistencial-ministro-gilmar-mendes-altera-posicionamento-para-acompanhar-voto-do-ministro-barroso-no-sentido-da-constitucionalidade-da-contribuicao-assistencial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-eliminacao-dos-riscos-ao-qual-o-empregado-esta-submetido-desobriga-o-empregador-ao-pagamento-dos-adicionais</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/nova-versao-do-perdcomp-web-ja-esta-disponivel-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/sem-previsao-legal-terca-feira-de-carnaval-nao-e-considerada-feriado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/remuneracao-menor-que-o-salario-minimo-mensal-nao-e-computado-para-concessao-de-beneficios</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-medida-provisoria-que-autoriza-maes-a-utilizarem-valores-do-fgts-no-pagamento-de-creche-e-qualificacao-profissional-dentre-outras-inovacoes</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/mei-pode-mudar-para-haver-mais-contratacao-e-menos-pjs</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-nao-analisa-materia-infraconstitucional-resultando-na-validade-de-decisao-do-stj-em-recurso-repetitivo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/reforma-da-previdencia-novas-aliquotas-de-contribuicao-a-previdencia-valem-em-marco-de-2020</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-de-nutricao-e-absolvida-de-pagar-insalubridade-por-uso-de-produtos-de-limpeza</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/ppe-inclusao-de-empresas-sera-por-meio-de-formulario-especifico</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/gestante-garantia-constitucional-a-estabilidade-provisoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/25-de-agosto-data-final-de-vigencia-dos-acordos-individuais-pactuados-atraves-da-mp-10452021</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-isenta-de-responsabilidade-por-acidente-de-automovel</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acumulo-de-funcoes-alteracao-contratual-diferenca-salarial-descabimento</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/para-o-orgao-e-preciso-acompanhar-gastos-para-verificar-incidencia-de-tributos</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-fixa-base-de-calculo-de-pisos-salariais-de-medicos-cirurgioes-dentistas-e-auxiliares</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-valida-adocao-de-jornada-de-12-por-36-horas-por-meio-de-acordo-individual</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregado-sera-indenizado-por-trabalhar-mais-de-30-dias-em-periodo-de-aviso-previo-proporcional</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/uso-de-celular-nao-caracteriza-sobreaviso-quando-empregado-nao-precisa-ficar-em-local-previamente-determinado-a-espera-do-chamado-decide-7a-turma</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dctfweb-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-confira-datas-propostas-para-prorrogacao-dos-processos-trabalhistas-em-oficio-do-governo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/acordo-entre-industria-em-recuperacao-judicial-e-conferente-e-invalido</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-autoriza-bloqueio-de-cartao-de-credito-de-devedor-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/7a-turma-reconhece-vinculo-de-engenheiro-contratado-como-pj-pela-mesma-empresa-onde-atuava-como-empregado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=14</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/lavagem-de-uniforme-substituto-do-vestuario-comum-nao-sera-ressarcida</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trf3-inss-e-condenado-a-pagar-indenizacao-a-epiletico-que-teve-pagamento-de-auxilio-doenca-suspenso</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/receita-federal-publica-in-prorrogando-o-envio-de-informacoes-de-processo-trabalhista-atraves-da-dctfweb-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-leiaute-do-esocial-versao-24</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trf4-exposicao-a-agentes-quimicos-da-direito-a-contagem-de-tempo-especial-para-aposentadoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tribunal-confirma-acordo-que-permite-flexibilizacao-da-jornada-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-6</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-medicina-e-a-seguranca-do-trabalho-no-esocial</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/afastamento-das-atividades-profissionais-por-isolamento-em-virtude-de-suspeita-de-infeccao-por-covid</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/tst-admite-reabertura-de-caso-de-condenacao-por-terceirizacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/senado-federal-lei-determina-inclusao-de-dados-sobre-raca-em-documentos-trabalhistas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/vendedor-comissionista-vai-receber-horas-extras-por-trabalho-alem-da-jornada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/carf-nega-aplicacao-de-novas-regras-para-programas-de-plr</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/transportadora-nao-pagara-horas-extras-a-motorista-por-tempo-de-espera-para-descarregar-caminhao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-lei-emprega-mulheres-como-ferramenta-de-esg-nas-relacoes-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt3-aviso-previo-quando-o-empregador-pode-ou-nao-descontar-a-parcela-e-quando-esta-obrigado-a-quita-la</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contratacao-de-aprendiz</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contribuinte-individual-aposentado-que-retorna-a-atividade-pode-optar-por-regime-diferenciado-de-tributacao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhadora-com-depressao-grave-e-indenizada-por-dispensa-discriminatoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-reforma-trabalhista-perguntas-e-respostas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-medida-provisoria-que-institui-o-valor-do-salario-minimo-para-2022</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/juiz-nao-reconhece-estabilidade-de-dirigente-sindical-de-empresa-que-mudou-de-ramo-e-encerrou-atividades</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensa-por-justa-causa-de-motorista-de-onibus-que-nao-renovou-cnh-e-valida</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/a-dinamica-da-legislacao-trabalhista-em-tempos-de-covid19</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicadas-as-regras-para-apresentacao-da-dctfweb</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/telefonica-e-condenada-a-indenizar-trabalhador-em-r-100-mil-por-assedio</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/receita-federal-edita-e-publica-solucao-de-consulta-incluindo-a-supressao-ou-reducao-do-intervalo-intrajornada-na-base-de-calculo-da-contribuicao-previdenciaria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trt-mg-reconhece-dispensa-discriminatoria-de-empregado-vitima-de-avci</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/dispensa-de-eletricitario-com-base-em-possibilidade-de-aposentadoria-e-considerada-discriminatoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/confirmada-justa-causa-de-trabalhador-que-recusou-vacina-contra-a-covid-19</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-condenada-a-pagar-indenizacao-de-r150-mil-por-dispensa-de-empregado-com-doenca-grave</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/receita-exige-contribuicao-ao-inss-sobre-intervalo-de-trabalhador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/4a-turma-nega-pedido-de-indenizacao-de-costureira-que-tentava-relacionar-depressao-a-rotina-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresa-e-condenada-a-pagar-danos-morais-por-etarismo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=15</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/contrato-de-aprendizagem-regras-estabilidade-aditivo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/solicitar-certidao-de-antecedentes-criminais-por-si-so-nao-configura-dano-moral</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/seguranca-despedido-um-dia-apos-renunciar-ao-mandato-na-comissao-interna-de-prevencao-de-acidentes-deve-ser-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregador-exigir-exame-de-hiv-nao-configura-por-si-dano-a-honra-ou-a-imagem</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/pedido-de-prorrogacao-de-auxilio-doenca-com-alta-programada</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/juiz-determina-ressarcimento-a-trabalhador-por-descontos-mensais-no-salario-sem-autorizacao-previa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/cjf-salario-de-contribuicao-e-rmi-devem-ter-data-do-direito-ao-beneficio-como-base-de-calculo</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/aposentadoria-especial-de-eletricitario-extingue-contrato-de-trabalho-com-empregadora-1</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/reversao-da-justa-causa-dano-moral-ausencia-de-prova</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/demissao-coletiva-ou-em-massa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/documentos-confidenciais-empregado-viola-lgpd-em-pedido-de-rescisao-indireta-e-e-punido-com-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/supremo-tribunal-federal-ministro-anula-parte-de-sumula-do-tst-sobre-base-de-calculo-do-adicional-de-insalubridade</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/publicada-portaria-que-atribui-nova-redacao-para-a-nr-17-ergonomia</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/venda-de-bens-pessoais-so-e-fraude-apos-citacao-do-socio-devedor-diz-stj</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/justica-decide-primeiros-casos-de-covid-no-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/jurisprudencia-decisoes-trt-rs</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empregador-pode-exigir-certidao-de-antecedentes-criminais-para-operador-de-telemarketing</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/stf-vai-discutir-participacao-de-empresas-do-mesmo-grupo-em-execucao-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/empresas-e-sindicato-sao-condenados-por-firmar-acordo-coletivo-que-reduziu-intervalo-intrajornada-antes-da-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/quais-a-hipoteses-para-abono-de-faltas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/supremo-tribunal-federal-profere-decisao-afastando-aplicacao-de-teto-para-condenacao-de-indenizacao-por-danos-morais</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/supremo-valida-decreto-que-revogou-norma-internacional-sobre-dispensa-sem-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/negado-vinculo-de-emprego-entre-representante-comercial-e-empresa-farmaceutica</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-nao-demonstra-requisitos-para-garantir-a-estabilidade-provisoria-pre-aposentadoria</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/rescisao-indireta-descumprimento-de-obrigacoes-contratuais-nao-configuracao</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/obrigacoes-sociais-de-julho-2023</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/limbo-previdenciario-conduta-do-empregador-para-evitar-a-constituicao-de-passivo-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/11a-turma-nega-danos-morais-a-trabalhadora-de-empresa-de-embalagens-que-teve-nome-do-cargo-alterado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidades?page=16</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/oit-rejeita-denuncias-de-que-modernizacao-das-leis-retire-direitos-do-trabalhador</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/trabalhador-que-teve-contratacao-cancelada-apos-recomendacao-de-isolamento-por-comorbidade-sera-indenizado</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/multa-isolada-por-infracao-de-transito-nao-enseja-dispensa-por-justa-causa</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/taxa-referencial-tst-julgara-correcao-estabelecida-pela-reforma-trabalhista</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/decisoes-reconhecem-a-inexigibilidade-do-adicional-de-10-do-fgts-e-das-contribuicoes-ao-sistema-s-e-incra</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/esocial-32</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/lgpd-e-sua-aplicacao-no-ambito-das-relacoes-de-trabalho</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>
<url>
  <loc>https://www.nazarioadvogados.com.br/novidade/entidades-obtem-suspensao-dos-efeitos-de-portaria-do-mte-que-disciplina-o-adicional-de-periculosidade-para-motociclistas</loc>
  <lastmod>2023-10-30T12:18:21+00:00</lastmod>
  <priority>0.41</priority>
</url>


</urlset>