NOVO SALÁRIO MÍNIMO PARA 2023

Notícias • 12 de Dezembro de 2022

NOVO SALÁRIO MÍNIMO PARA 2023

Foi publicada hoje a Medida Provisória 1.143, de 12-12-2022, que fixa, a partir de 1-1-2023, o novo valor do salário-mínimo mensal em R$ 1.302,00.

O valor diário passará a ser de R$ 43,40 e o horário de R$ 5,92.

 

“MEDIDA PROVISÓRIA Nº 1.143, DE 12 DE DEZEMBRO DE 2022

Dispõe sobre o valor do salário mínimo a vigorar a partir de 1º de janeiro de 2023.

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA, no uso da atribuição que lhe confere o art. 62 da Constituição, adota a seguinte Medida Provisória, com força de lei:

Art. 1º A partir de 1º de janeiro de 2023, o salário mínimo será de R$ 1.302,00 (mil trezentos e dois reais).

Parágrafo único. Em decorrência do disposto no caput, o valor diário do salário mínimo corresponderá a R$ 43,40 (quarenta e três reais e quarenta centavos) e o valor horário, a R$ 5,92 (cinco reais e noventa e dois centavos).

Art. 2º Esta Medida Provisória entra em vigor na data de sua publicação.

Brasília, 12 de dezembro de 2022; 201º da Independência e 134º da República.

JAIR MESSIAS BOLSONARO

Paulo Guedes

José Carlos Oliveira”

 

 

 

 

César Romeu Nazario

OAB/RS 17.832

Veja mais publicações

Notícias Armários privativos e o direito à intimidade
06 de Abril de 2015

Armários privativos e o direito à intimidade

A revista nos espaços cedidos pelo empregador ao empregado para que este possa guardar os seus objetos pessoais é tema objeto de discussões e...

Leia mais
Notícias Caso de cooperativa acende alerta sobre como se adequar à Lei Geral de Proteção de Dados
05 de Agosto de 2021

Caso de cooperativa acende alerta sobre como se adequar à Lei Geral de Proteção de Dados

Publicado em 5 de agosto de 2021 No processo, em primeira instância, Justiça do Trabalho determinou cumprimento de medidas sob pena de...

Leia mais
Notícias TJSP – Homem é condenado por uso de atestado médico falso
02 de Fevereiro de 2017

TJSP – Homem é condenado por uso de atestado médico falso

Documento foi alterado para comprovar afastamento no trabalho. A 10ª Câmara Criminal Extraordinária do Tribunal de Justiça de São Paulo manteve...

Leia mais

Assine a nossa newsletter e receba direto no seu e-mail nossas novidades.

Contato

Para enviar uma mensagem, preencha o formulário ao lado. Se você preferir, mande um e-mail para:

contato@nazarioadvogados.com.br

51 99102-4836

51 3594-6682